Para entregar la mejor calidad de servicio a nuestros clientes, el Depósito Central de Valores (DCV) está constantemente capacitando a sus colaboradores en las últimas tendencias en temas financieros, tecnológicos o que tengan relación con el quehacer de la compañía.                                      

El 1 de abril de 2018 entró en vigencia la nueva Ley de Inclusión Laboral, que tiene por finalidad promover una integración eficaz de las personas con discapacidad en el mundo del trabajo y fija una cuota en relación al total de trabajadores de una empresa. “Para nosotros ha sido muy natural incorporarnos a las exigencias de esta nueva regulación.”, comenta Sandra Valenzuela, gerente de Gestión de Personas del Depósito Central de Valores (DCV).                                              

El pasado 7 de mayo, con la presencia de autoridades del Banco Central y de la Comisión para el Mercado Financiero, además de representantes del mundo privado y de los medios de comunicación, se realizó la ceremonia de entrega de la quinta versión de este galardón.

dcv notiEn una economía cada vez más digitalizada, uno de los grandes desafíos que tienen las empresas es reducir el uso del papel, lo que además de tener un beneficio en términos de costos, también permite ayudar al medioambiente. Actualmente se utilizan en las oficinas en todo el mundo cerca de 115 mil millones de hojas de papel al año, lo que equivale a 48 kilos por persona.

El 15 de marzo de 1993 es una fecha importante no sólo para el Depósito Central de Valores (DCV), sino para la totalidad del mercado financiero en Chile, ya que marcó la puesta en marcha de esta compañía que aporta seguridad y transparencia.

Un elevado nivel de cumplimiento logró el Depósito Central de Valores respecto del ambiente de control interno, evaluación que busca verificar y evaluar los distintos servicios, procesos y sistemas de apoyo al negocio.